Le coaching repose sur des techniques, enseignées par des centres de formations spécialisés qui, pour les plus sérieux, appartiennent à l’une des trois grandes fédérations de coaching professionnelles.
- L’ICF (international coaching fédération) ;
- l’EMCC France (European Mentoring and Coaching Council)
- SFCoach (Société française de coaching).
Un coach se doit d’être diplômé et de faire évoluer sa pratique constamment, en suivant des formations ou par tout autre moyen (lecture, conférences, etc.) lui permettant de développer ses connaissances. Il est obligatoirement supervisé pour veiller à ce qu'il pratique dans le respect d'une posture professionnelle. Il fait également de façon continue un travail sur lui-même, souvent thérapeutique, pour soutenir son écologie personnelle et être ainsi pleinement capable d'accompagner les autres.
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Sans engagement, rien n’est possible. La capacité à se mobiliser, à s’engager est la clé de toute collaboration réussie. Je l’exige d’abord de moi-même mais aussi de mes clients.
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Je suis formée et je continue de me former régulièrement pour maintenir mes connaissances théoriques
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La confidentialité et le respect sont absolus et indispensables à un terrain de collaboration sain
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Le dialogue et l'écoute sont les premiers outils que j'utilise dans mes séances
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L’accueil inconditionnel et bienveillant est une garantie que j'assure à mes clients, à chaque étape de nos échanges.
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J’adhère à la déontologie de ma profession et la respecte (je suis notamment supervisée et affiliée à une association professionnelle)
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Mon indépendance et ma liberté me permettent une pratique éthique et écologique.
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Je vise l'autonomie de mes clients, et m'engage à ne pas les garder dépendant de mon aide
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Étant passionnée, je suis dans le partage de mes savoirs.